本网讯 今年以来，范集镇党委、政府把夯实基层党建工作作为推动各项工作的总抓手，以“抓党建、促和谐、助推信访稳定”为基层党建工作着力点，多举措强化基层党建工作，有效规范社会秩序，妥善化解基层矛盾，全镇社会稳定、经济社会持续发展。

 把基层党建打造成信访稳定“桥头堡”。该镇党委要求，每个行政村驻村干部为行政村基层接访第一责任人，行政村支部书记为基层接访直接责任人，行政村两委干部每周轮流在行政村信访接待室对群众进行接访，并做好每次的接访登记，做到“群众问事有去处，反映问题有人接，群众办事有人帮”，确保把基层信访矛盾“消化在村室，解决在村组，化解在当地”。

 给基层党建划定信访稳定“责任区”。按照“属地管理、分级负责”的原则，行政村必须做好所辖工作范围内的一切信访问题。对行政村存在的信访矛盾纠纷人员，实行“三定三包”，即对信访案件实行定案、定人、定时间，由案件负责人包调查、包解决、包做思想工作，深入与涉法涉诉类人员交心谈心，加大稳控力度，引导帮助他们走合法途径解决问题。对重点人员把握重点人头、重点领域，走访到户，摸实情况，登记在册，建立台账，严密掌握其动向实行全程负责。同时充分发挥党员先锋模范作用，对农村基层党员按照党员设岗定责的要求，有职党员做好岗位内的信访稳定工作，没有职务的党员，做好无职党员设岗定责工作。

对基层信访稳定“严考核”。该镇将信访维稳工作纳入党政班子成员、驻村干部、村两委干部目标管理，与每名党员干部年度考核绩效挂钩，同时作为镇党委对每个驻村干部及行政村党支部评先选优的重要参考指标，每周召开信访例会，对重大信访事项进行研判，对已处理、正处理、未处理的问题进行通报，严格督办问题进度，从根本上杜绝信访案件的发生。

截至11月中旬，该镇组织开展社会矛盾纠纷信息排查6场次，召开信访研判会12场次，全镇共接待群众来信来访213人次，化解各类信访矛盾纠纷29起，群众满意率98.7%。（编辑：胡晓光 通讯员：靳留青）